Особое внимание было уделено мерам, направленным на доиммиграционную подготовку иностранных граждан: возможность оформления на территории страны исхода справки о медицинском освидетельствовании, сертификата о владении русским языком и других документов.

Все это способствует проведению организованного набора работников из иностранных государств, который подразумевает трудоустройство граждан к определенным работодателям и на конкретные рабочие места.

 «Мы заинтересованы, прежде всего, в правоохранительной составляющей этого процесса, — подчеркнул Павел Дутов.— Наша цель состоит в том, чтобы в Россию въезжал уже «проверенный» иностранный гражданин, который не был судим, не находится в розыске, не болеет опасными инфекционными заболеваниями».

Также Павел Олегович остановился на самом значимом изменении в миграционном законодательстве России — введении реестра контролируемых лиц, содержащего информацию обо всех иностранцах, находящихся в нашей стране незаконно. 

 Он отметил, что у иностранных граждан есть время легализовать свое пребывание в России в рамках Указа Президента Российской Федерации №1126.Несмотря на широкую информационную кампанию, иностранные граждане в вопросах урегулирования своего правового статуса массово активизировались только в последние месяцы действия Указа.В настоящее время МВД России фиксирует значительный рост количества желающих узаконить свое пребывание в России, однако, сделать это они могут по 30 апреля этого года.
Также были озвучены результаты деятельности ФГУП «ПВС» МВД России в Республике Таджикистан.Данный филиал проводит процедуры дактилоскопии и фотографирования и предоставляет информацию о наличии оснований, препятствующих пребыванию граждан Республики на территории Российской Федерации.

Всего за 2024 год было оказано порядка 3 тысяч услуг без малого 1,5 тыс.гражданам Таджикистана.Основания, препятствующие въезду в Россию, оказались у 392 из них.

На совещании была подчеркнута важность проведения разъяснительной работы с населением Республики о необходимости подобной доиммиграционной подготовки и ее популяризации, а также иные аспекты создания условий для регулирования процесса организованного набора потенциальных работников.
 
Источник и фото: https://t.me/migrpost